Une étude du PNUD réalisée aux Etats Unis affirme que : "la réalisation des objectifs du millénaire repose sur la capacité des individus, des organisations et des sociétés à se transformer afin d'atteindre leurs objectifs en matière de développement".
En effet, le renforcement des capacités est un processus par lequel les ressources humaines, les organisations et les sociétés acquièrent, développement et entretiennent les aptitudes dont elles ont besoin pour définir et réaliser leurs propres objectifs de développement et de suivi ainsi que des investissements dans des programmes de formation à long terme chronologique et répondant à la vision du développement de l'entreprise